Índice
Capítulos
I – Disposiciones Generales
II – Del Personal Docente
III – De la Carrera Docente
IV – Derechos, Deberes, Prohibiciones e Incompatibilidades. Régimen disciplinario
V – De las Remuneraciones
VI – Jerarquización y Funcionalidad de la Labor Docente
VII – Licencias, Justificaciones y Franquicias
VIII – De las Condiciones y Ambiente de Trabajo
IX – Extinción de la Relación
X – Relaciones Profesionales
XI – Normas de Aplicación del Convenio Colectivo
Disposición Transitoria
[ Descargar PDF Convenio Colectivo de Trabajo para los docentes de las Instituciones Universitarias Nacionales ]
Artículo 62 – Causales
La relación del docente con la Institución Universitaria Nacional concluye por las siguientes causas:
a) Renuncia
b) Jubilación ordinaria o por invalidez.
c) Aplicación de sanciones de cesantía o exoneración.
d) Fallecimiento.
e) Conclusión o vencimiento del plazo determinado por el cual se hubiese designado al docente interino.
f) Reintegro del docente regular por el cual se hubiese designado al docente suplente.
g) Hallarse incurso en violación a las circunstancias descriptas en el Artículo 5.-
Artículo 63 – Jubilación o retiro
La jubilación, la intimación a jubilarse y la renuncia se regirán por la normativa vigente en la materia. El docente podrá ser intimado a iniciar los trámites jubilatorios cuando reúna requisitos exigidos para obtener la jubilación ordinaria.
Índice
Capítulos
I – Disposiciones Generales
II – Del Personal Docente
III – De la Carrera Docente
IV – Derechos, Deberes, Prohibiciones e Incompatibilidades. Régimen disciplinario
V – De las Remuneraciones
VI – Jerarquización y Funcionalidad de la Labor Docente
VII – Licencias, Justificaciones y Franquicias
VIII – De las Condiciones y Ambiente de Trabajo
IX – Extinción de la Relación
X – Relaciones Profesionales
XI – Normas de Aplicación del Convenio Colectivo
Disposición Transitoria
[ Descargar PDF Convenio Colectivo de Trabajo para los docentes de las Instituciones Universitarias Nacionales ]